ข้อ |
อธิบาย/รายละเอียดที่ดำเนินการ |
หลักฐาน |
1.มีการกำหนดปรัชญา หรือปณิธาน |
ภาควิชาได้ทบทวนวิสัยทัศน์และค่านิยม
ใหม่จากการระดมความคิดเห็นจากบุคลากร
ในภาควิชาทุกระดับ แล้วประชาสัมพันธ์
ให้บุคลากรทราบโดยผ่านกลไกการประชุม
ภาควิชา และประชุมบุคลากร สายสนับ สนุน และนำข้อมูลลงในเว็บไซต์เพื่อเผย แพร่ให้บุคลากรได้รับทราบอีกช่องทางหนึ่ง
|
รายงานการประชุม |
2. มีกระบวนการพัฒนากลยุทธ์ แผนการดำเนินงานและแผนปฏิบัติ
การประจำปี ให้สอดคล้องกัน และสอดคล้องกับภารกิจหลักและ
ยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย และ
แผนพัฒนาของชาต |
มีการประชุมคณะจัดทำแผนของภาควิชา โดยผ่านการวิเคราะห์ผลการตรวจประเมิน
ภายในคณะปีที่ผ่านมาและจากคำแนะนำ
ของกรรมการประกันคุณภาพของภาควิชา |
รายงานการประชุม |
3. มีการกำหนดตัวชี้วัดของการ ดำเนินงาน และกำหนดเป้าหมาย ของแต่ละตัวชี้วัดเพื่อวัดความสำเร็จ ของการดำเนินงาน
|
รายละเอียดอยู่ใน SAR หมวด 1 และ4 |
|
4. มีการดำเนินการตามแผนครบทุก
ภารกิจ (การจัดการเรียนการสอน
การวิจัย การบริการวิชาการ และการ
บำรุงศิลปะและวัฒนธรรม) |
รายละเอียดอยู่ใน SAR หมวด 1 และ4
การทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม(หมวด 7) |
|
5. มีการติดตาม ตรวจสอบ และ ประเมินผลการดำเนินงาน ตาม ตัวชี้วัด อย่างน้อยปีละ 2 ครั้ง
และรายงานผลต่อผู้บริหาร
และ กรรมการคณะ/หน่วยงาน
(คณะกรรมการสูงสุดของคณะ/
หน่วยงาน)
|
มีการติดตามตรวจสอบตัวชี้วัดโดย
คณะกรรมการประกันคุณภาพและรายงาน
ให้หัวหน้าภาควิชาดำเนินการต่อไป |
รายงานการประชุม |
6. มีการวิเคราะห์ความสอดคล้อง
ระหว่างกลยุทธ์ แผนการดำเนินงาน
เป้าประสงค์เป้าหมายกับยุทธศาสตร์
และแผนพัฒนาของชาติ ตลอดจน
สภาพการณ์ปัจจุบันและแนวโน้ม
ในอนาคตอย่างสม่ำเสมอ
(หมายถึงดำเนินการทุกปี)
|
มีการวิเคราะห์อย่างไม่เป็นทางการ
ในคณะกรรมการประกันคุณภาพ |
รายงานการประชุม
กรรมการประกัน
คุณภาพ |
7.มีการนำผลการประเมินและ ผลการวิเคราะห์มาปรับปรุง
กลยุทธ์และแผนการดำเนินงาน
อย่างต่อเนื่อง(อย่างต่อเนื่อง
หมายถึงมีการนำผลการประเมิน
และผลการวิเคราะห์ในเกณฑ์ข้อ 5-6
มาปรับปรุงผลการดำเนินงาน
เริ่มตั้งแต่ปีการศึกษา 2551) |
นำผลการประเมินและผลการวิเคราะห์มา
ปรับปรุงกลยุทธ์และแผนการดำเนินงาน
เฉพาะเรื่องที่มีความสำคัญมากที่สุด |
รายงานการประชุม
กรรมการประกัน
คุณภาพ |